Tesla se enfrenta a una crisis de absentismo y Musk promete investigar las bajas laborales

• La fábrica alemana vive momentos de tensión
• Musk tendrá que solucionar un problema en la fábrica de Tesla
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EL teslaliderado por Elon Muskse enfrenta a una situación preocupante en su única fábrica de automóviles en Europa, ubicada en Grünheide, Alemania. Recientemente, un informe del periódico Handelsblatt reveló que La tasa de bajas por enfermedad de los empleados alcanzó el 17% en agosto, más de tres veces la media de la industria automovilística alemana el año pasado..

Ante estos alarmantes datos, Musk utilizó su red social X (antes Twitter) para comentar el asunto.. “Esto parece una locura. estoy investigando“, escribió el director general, expresando sorpresa y preocupación por la situación.

La fábrica alemana vive momentos de tensión

La fábrica, que emplea a unas 12.000 personas para producir el Modelo Y, el turismo más vendido en Europa el año pasado, se ha enfrentado a varios desafíos en los últimos meses. Entre ellos destacan pausas en la producción por protestas contra la ampliación de la unidad e interrupciones en la cadena de suministro.

Además, Tesla ha estado luchando contra una desaceleración en la demanda de sus vehículos eléctricos en Europa. En los primeros ocho meses del año, hubo una caída del 16% en las ventas, lo que puede estar contribuyendo a aumentar la presión sobre los empleados y la dirección de la fábrica.

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Musk tendrá que solucionar un problema en la fábrica de Tesla

Handelsblatt también informó que, en un intento por hacer frente al alto índice de ausentismo, los directores de fábrica realizaron visitas domiciliarias a los empleados en baja por enfermedad. Esta acción, sin embargo, no fue bien recibida por todos. Algunos trabajadores incluso cerraron la puerta de golpe o amenazaron con llamar a la policía, según el periódico.

Dirk Schulze, jefe regional del sindicato IG Metall, criticó duramente esta práctica. «Las visitas domiciliarias a los empleados de Tesla son la próxima acción absurda contra la tasa de ausentismo, que ha estado por encima del promedio durante mucho tiempo», dijo en un comunicado enviado por correo electrónico.

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El sindicato también informó que los trabajadores de la empresa enfrentan “cargas de trabajo extremadamente altas“. Según Schulze, la dirección ejercería presión sobre los que están de baja por enfermedad, mientras que los empleados sanos cargarían con trabajo adicional.

La situación en la fábrica de Tesla en Grünheide plantea importantes cuestiones sobre las condiciones laborales en la industria automovilística y el equilibrio entre productividad y bienestar de los empleados. La promesa de Musk de realizar una investigación puede indicar un cambio en el enfoque de la empresa ante este problema.

Fuente: Bloomberg